今年以來，欽北區緊緊圍繞“穩就業、保民生”工作主線，通過拓寬就業渠道、優化公共服務、精準對接供需等多方面發力，推動實現更充分、更高質量就業。截至8月20日，該區城鎮新增就業2478人，完成年度任務的82.6%，就業形勢總體平穩。
日前，記者走進欽北區皇馬工業園一區的臨海冷鏈加工基地，看到工人在生產線上各司其職，一派繁忙景象。該企業依托北部灣豐富的海產資源，年加工能力達1萬噸，年產值超億元，目前已吸納300余人穩定就業，高峰期用工可突破600人。“每年8至12月是金鯧魚捕撈旺季，用工需求大。政府部門通過鄉鎮宣傳、組織招聘，有效緩解了我們‘招工難’的問題。”廣西自貿區臨海供應鏈有限公司市場部經理徐煒明表示。
為穩住就業基本盤，欽北區持續提高公共就業服務質量，積極開展“就業暖心·桂在行動”專項活動，依托“線上+線下”雙渠道推送崗位信息。同時，通過跟蹤90家企業用工需求，開展產業工人隊伍建設專項行動，助力企業緩解用工壓力。在促進就地就近就業方面，該區以“春風行動”“民營企業招聘月”等活動為契機，組織就業困難人員、高校畢業生、農村勞動力等重點群體參與招聘，推動實現本地就業。此外，依托“2+3+N”零工市場體系——即2個城區零工市場、3個鄉鎮就業服務站和多個村級服務點，打造“運河逐夢，職等你來”線上求職平臺，實現用工與求職快速匹配。就業幫扶車間的建設，更是將崗位直接送到脫貧戶家中，幫助弱勞動力群體實現“家門口”就業。
針對就業困難人員，通過專項招聘、公益性崗位安置、社保補貼等多種方式提供援助，并健全失業登記與幫扶聯動機制，推動靈活就業和穩定就業。在精準對接企業方面，該區人社部門建立企業招工服務群，定期深入園區開展用工調查，通過“欽北人社”公眾號發布招聘信息，舉辦線上線下招聘會，多管齊下緩解企業“招工難”。
值得一提的是，該區創新推行“黨建+產業鏈”工作模式，構建“2+3+N”招工引才綜合服務體系。自零工市場運營以來，已服務約1.66萬人次，登記求職者6500人，成功就業3425人，其中解決脫貧戶就業30余人。
